En el marco del Mes del Trabajo Decente , el Director del Instituto de Seguridad Laboral (ISL), Sergio Martínez Gutiérrez, reafirmó el compromiso de la entidad con la promoción de entornos laborales justos, inclusivos y dignos para todos los trabajadores. Este año, la celebración coincide con los 100 años de la Seguridad Social en Chile, cuya historia comenzó en 1924 con la creación del Ministerio de Higiene, Asistencia y Previsión Social. «Este hito histórico fue el resultado de la lucha de los trabajadores por mejores condiciones laborales y de salud», recordó Martínez, destacando también la Ley 16.744 de 1968, que vela por la seguridad y salud de los trabajadores frente a accidentes y enfermedades profesionales.
Como parte de las actividades, el ISL organizó una jornada titulada «Reflexión por la Seguridad Minera», centrada en la identificación de Factores de Riesgo Psicosocial . La psicóloga del ISL, Fernanda Castillo Soto, fue la encargada de guiar la reflexión frente a 70 trabajadores de la minera ACF. Durante su presentación, Castillo destacó la importancia de crear ambientes laborales libres de acoso y violencia, enfatizando que estos son pilares fundamentales para mantener una cultura de trabajo decente.
El evento contó con la participación del Director de Sernageomin, Ricardo Gatica Oviedo, el encargado de prevención de ISL, José Rivera, y el gerente de ACF Minera SA, Vicente Corrales, junto con Guadalupe Allende de ACF Baquedano SA.
La prevención de riesgos psicosociales, como el laboral, es esencial para fomentar una cultura de seguridad, afirmó el ISL. Según la entidad, la creación de ambientes saludables y seguros requiere de un esfuerzo colaborativo entre trabajadores, trabajadores y el Estado, basado en la certeza de que la colaboración tripartita puede lograr mejoras sustanciales en las condiciones laborales.
